Apleona Polska jest wiodącą firmą w branży zintegrowanych usług facility management, oferującą kompleksową obsługę nieruchomości (zarządzanie techniką i infrastrukturą budynku) poszukuje kandydatów na stanowisko:
Technik Obiektu / Data Center
Pełny etat, Umowa o pracę
Praca zmianowa: 2 zmiany, 8:00-20:00, 20:00 – 8:00
Dni pracy: dni robocze (poniedziałek – piątek), sobota, niedziela
Siedziba firmy: Daimlera 5, Jawor
Twój zakres obowiązków
- Nadzorowanie działania oraz przeglądy agregatów prądotwórczych, pracy UPS-ów, a także przeprowadzanie przeglądów miesięcznych zgodnych z DTR,
- Utrzymywanie instalacji budynkowych Data Center stanie pełnej sprawności technicznej oraz reagowanie na bieżące potrzeby użytkowników nieruchomości,
- Sterowanie pracą urządzeń za pomocą zdalnego oprogramowania,
- Zgłaszanie i usuwanie usterek serwisowych,
- Nadzór nad pracami firm zewnętrznych,
- Śledzenie pracy urządzeń poprzez dedykowane oprogramowanie oraz stały nadzór nad ich pracą,
- Codzienne obchody pomieszczeń Data Center.
Nasze wymagania
- Wykształcenie techniczne (preferowany profil-elektryczne),
- Wiedza ogólna z zakresu branży elektrycznej, HVAC, PPOŻ, wod-kan,
- Uprawnienia SEP Gr. 1,
- Gotowość do pracy w systemie 12-sto godzinnym, w godzinach nocnych oraz w weekendy,
- Dobra organizacja czasu i pracy, sumienność w wykonywaniu obowiązków, dyspozycyjność, samodzielność.
Mile widziane
- Mile widziane doświadczenie w utrzymaniu technicznym budynków,
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i umiejętności,
- Prywatną opiekę medyczną,
- Dofinansowanie do karty sportowej,
- „Wczasy pod gruszą”, świadczenie świąteczne,
- Możliwość skorzystania z dodatkowego ubezpieczenia na życie, na korzystnych warunkach,
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez zdobywanie uprawnień,
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz awansu w strukturach firmy.
Informacje Prawne
INFORMACJA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH Dlaczego przetwarzane są Pani/Pana dane osobowe? Dane osobowe przetwarzane są w celu rekrutacji na wolne stanowisko pracy. Kodeks pracy pozwala na uzyskanie od Pani/Pana danych osobowych obejmujących imię i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Przetwarzanie danych osobowych jest wtedy zgodne z art. 6 ust. 1 lit c RODO. Jeśli, np. w CV, udostępni Pani/Pan dodatkowe dane osobowe, będą one przetwarzane na podstawie zgody w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. a) oraz art. 9 ust. 2 lit. a) RODO. Może także Pani/Pan wyrazić zgodę na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych rekrutacjach oraz na ich profilowanie, tj. zautomatyzowany proces prowadzący do wnioskowania o posiadaniu przez Panią/Pana określonych cech jako Potencjalna Kandydatka/Potencjalny Kandydat w przyszłych rekrutacjach. W takich przypadkach przetwarzanie danych osobowych również odbywa się w oparciu o art. 6 ust. 1 lit. a) RODO. Wyrażenie zgody jest dobrowolne. Brak tych danych osobowych nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania i nie spowoduje negatywnych konsekwencji. Pani/Pana dane osobowe mogą być także przetwarzane w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed ewentualnymi roszczeniami. Pozwala na to art. 6 ust. 1 lit. f RODO. Kto przetwarza Pani/Pana dane osobowe? Dane osobowe przetwarzane są przez Apleona Polska Sp. z o. o., i Gegenbauer Polska Sp. z o. o., które zawarły porozumienie o współadministrowaniu danymi osobowymi w procesie rekrutacji. Na mocy porozumienia Apleona Polska Sp. z o. o., i Gegenbauer Polska Sp. z o. o. zobowiązane są do wypełniania obowiązków wnikających z RODO oraz informowania Pani/Pana w imieniu pozostałych współadministratorów o celach przetwarzania danych osobowych. Jakie ma Pani/Pan prawa w związku z przetwarzaniem danych osobowych? Zgodnie z przepisami ma Pani/Pan prawo dostępu do danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania (poprawiania) danych osobowych, usunięcia danych osobowych (w uzasadnionych przepisami prawa przypadkach), przeniesienia danych osobowych (w uzasadnionych przepisami prawa przypadkach i o ile będzie to technicznie możliwe), ograniczenia przetwarzania danych osobowych (w uzasadnionych przepisami prawa przypadkach) oraz wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych i wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Komu mogą zostać udostępnione Pani/Pana dane osobowe? Dane osobowe mogą zostać udostępnione jedynie podmiotom upoważnionym do uzyskania informacji na podstawie przepisów prawa. Dane są także udostępniane lub powierzane podmiotom współpracującym z Apleona Polska Sp. z o. o., i Gegenbauer Polska Sp. z o. o. Jak długo będą przechowywane Pani/Pana dane osobowe? Dane osobowe będą przechowywane jedynie w okresie niezbędnym do spełnienia celu, dla którego zostały zebrane lub do czasu wycofania Pani/Pana zgody. Dane osobowe mogą być także przechowywane w celu ochrony przed ewentualnymi roszczeniami przez okres do 3 lat od roku, w którym roszczenie stało się wymagalne. W jaki sposób może Pani/Pan uzyskać więcej informacji na temat danych osobowych? Kontaktując się z którymś ze współadministratorów lub z inspektorem ochrony danych listownie, pod adresami: Apleona Polska Sp. z o. o., ul. Krakowiaków 36, 02-255 Warszawa i Gegenbauer Polska Sp. z o. o., al. Jana Pawła II 190, 31-982 Kraków lub pocztą elektroniczną, na adres: biuro@indas.pl
Więcej informacji
- Poziom stanowiska specjalista
- Wymiar godzinowy pełen etat
- Proponowane wynagrodzenie not specified USD not-specified Miesiąc
- Preferowana dyscyplina automatyka, elektronika i elektrotechnika, informatyka techniczna i telekomunikacja
- Preferowany wydział Wydział Informatyki i Telekomunikacji, Wydział Elektryczny
- Języki język polski
- Wymagane doświadczenie brak
- Wymagane dokumenty CV
- J.polski wymagany tak
- Oferta dostępna również dla osób z orzeczeniem o niepełnosprawności tak